百萬(wàn)份行業(yè)專(zhuān)業(yè)人才庫
我們擁有上百萬(wàn)份的專(zhuān)業(yè)人才庫,并且在不斷更新增中, |
2.5萬(wàn)名求職者找到“飯碗”
今年,我市春風(fēng)行動(dòng)陸續啟動(dòng),活動(dòng)以“促進(jìn)轉移就業(yè)、助力脫貧攻堅”為主題,聚焦有轉移就業(yè)愿望的農村勞動(dòng)力,特別是建檔立卡貧困勞動(dòng)力等各類(lèi)求職者;顒(dòng)啟動(dòng)以來(lái),在車(chē)站、碼頭、廣場(chǎng)、集市“設攤擺點(diǎn)”,集中開(kāi)展政策宣傳、就業(yè)招聘、勞務(wù)協(xié)作對接等就業(yè)服務(wù),為企業(yè)招聘提供平臺,為農民工免費提供崗位信息、職業(yè)指導、技能培訓。
截至3月20日,全市共舉辦各類(lèi)招聘會(huì )102次,省內外近850家企業(yè)參加,提供近5萬(wàn)個(gè)崗位;顒(dòng)期間,發(fā)放各類(lèi)宣傳資料20萬(wàn)余份;提供公共就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)、勞動(dòng)維權服務(wù)和法律援助服務(wù)5萬(wàn)人次;組織參加職業(yè)技能培訓2111人。有省外企業(yè)77家,省內企業(yè)772家。其中,電商企業(yè)51家、物流企業(yè)42家、園區企業(yè)258家。園區企業(yè)提供崗位2萬(wàn)余個(gè),2.5萬(wàn)名求職者成功就業(yè),其中本地企業(yè)吸納1.5萬(wàn)名求職者,市外企業(yè)吸納1萬(wàn)余名求職者。所招人員80%用于補員,20%用于擴大生產(chǎn)新增用工。
拓展宣傳渠道 營(yíng)造活動(dòng)氛圍
為形成電視臺、電臺、黨政網(wǎng)、政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)、報紙、微信等媒介宣傳矩陣,及時(shí)發(fā)布活動(dòng)安排信息,廣泛宣傳就業(yè)創(chuàng )業(yè)政策、務(wù)工常識和活動(dòng)進(jìn)展情況,實(shí)現信息對接對稱(chēng),在政務(wù)中心窗口、各鄉鎮(街道辦)和社區開(kāi)設了“政策咨詢(xún)服務(wù)”和“免費服務(wù)項目”窗口,在車(chē)站、碼頭和鬧市區等人口密集區懸掛宣傳標語(yǔ),讓求職人員和用工企業(yè)多途徑了解活動(dòng)訊息、地址和聯(lián)系方式,方便他們獲得免費的公共就業(yè)服務(wù),做到“政策一目了然,選擇更加充分”。
開(kāi)展“五送”活動(dòng) 實(shí)現“五個(gè)”一批
為精準扶貧促轉移、精準發(fā)力促就業(yè)、大力扶持助創(chuàng )業(yè),我市確定開(kāi)展“五送”服務(wù),促進(jìn)就業(yè)服務(wù)工作全面開(kāi)展。通過(guò)送政策、送崗位、送技能、送援助、送服務(wù)的“五送”活動(dòng),使城鄉勞動(dòng)者,尤其是建檔立卡貧困勞動(dòng)者得到及時(shí)有效的服務(wù),讓他們了解就業(yè)創(chuàng )業(yè)扶持政策、崗位信息、職業(yè)技能培訓信息、托底援助政策、就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)內容。同時(shí),為企業(yè)和求職人員提供高效優(yōu)質(zhì)的就業(yè)服務(wù)。
送崗位,實(shí)現轉移就業(yè)一批。此次春風(fēng)行動(dòng),全市9個(gè)縣(市、區)深入轄區企業(yè)了解用工情況,鼓勵企業(yè)騰崗位、增崗位、開(kāi)發(fā)崗位。在幫助貧困勞動(dòng)者實(shí)現轉移就業(yè)的同時(shí),也解決部分企業(yè)招工難、用工荒等問(wèn)題。
送政策,實(shí)現創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)一批;顒(dòng)期間,全市就業(yè)系統整理了近年來(lái)關(guān)于就業(yè)創(chuàng )業(yè)方面的政策,印制成宣傳資料,供求職者更好地了解政策,盡快找到適合自己的崗位。此次活動(dòng),全市共免費發(fā)放80000余份,為有創(chuàng )業(yè)意愿的返鄉農民工和貧困勞動(dòng)者提供政策咨詢(xún)服務(wù),鼓勵其大力發(fā)展養殖業(yè),開(kāi)設養殖場(chǎng),鼓勵創(chuàng )辦合作社、集體農場(chǎng)、林場(chǎng)等新型農業(yè)。
送技能,實(shí)現技能培訓一批。注重技能培訓,提升勞動(dòng)技能。春風(fēng)行動(dòng)中結合企業(yè)用工需求,針對農民工缺乏技術(shù)的特點(diǎn),積極開(kāi)展崗位培訓,讓農民工進(jìn)廠(chǎng)迅速轉變身份,適應崗位,積極組織農民工報名培訓,提高農民工就業(yè)能力。同時(shí),以就業(yè)訓練中心為依托,抓創(chuàng )業(yè)能力培訓,針對不同群體的狀況進(jìn)行不同類(lèi)型的職業(yè)技能培訓。創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)培訓方式,在鄉鎮、社區建立培訓基地,將培訓服務(wù)工作重心下移,采取“送培訓下鄉”措施,組織貧困人員、返鄉農民工等群體開(kāi)展種植、養殖培訓,增強自主創(chuàng )業(yè)能力;顒(dòng)期間,共對91名貧困勞動(dòng)者進(jìn)行了技能培訓。
送援助,實(shí)現公益性崗位托底一批。做好貧困家庭群體就業(yè)援助工作。依托調查摸底,組織開(kāi)展公益性崗位援助,對家庭困難,因文化、技能、年齡等因素制約無(wú)法實(shí)現就業(yè)的,給予公益性崗位托底安置,徹底解決他們的就業(yè)困難問(wèn)題,按每人每月300元-500元的標準給予補貼,共安置農村公益性崗位387個(gè)。
送服務(wù),實(shí)現政策扶持一批。全市人社就業(yè)系統積極開(kāi)拓服務(wù)新格局,優(yōu)化流程,真情相助老百姓;顒(dòng)期間,提供政策咨詢(xún)服務(wù),農民工維權服務(wù),提供就業(yè)創(chuàng )業(yè)政策咨詢(xún)等就業(yè)服務(wù)5萬(wàn)余人次。
強化回訪(fǎng)問(wèn)效 提供就業(yè)保障
據悉,市人社就業(yè)系統將在鞏固“春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng)成果的基礎上,進(jìn)一步抓好培訓工作,擴大培訓規模,提升培訓質(zhì)量,增強農民工勞動(dòng)技能;進(jìn)一步加強市縣鎮村四級公共服務(wù)機構的建設,加強用工信息的搜集,開(kāi)拓人力資源開(kāi)發(fā)渠道,暢通農民工進(jìn)入勞務(wù)市場(chǎng)的渠道;進(jìn)一步完善就業(yè)信息發(fā)布和傳播平臺,多方位提供信息服務(wù),改進(jìn)和加強用工信息的發(fā)布。充分利用南充公共招聘網(wǎng),實(shí)時(shí)更新企業(yè)招聘信息,為轉移就業(yè)人員流動(dòng)就業(yè)提供全面的信息引導;進(jìn)一步做好農民工回鄉創(chuàng )業(yè)工作,加大對農民工創(chuàng )業(yè)促進(jìn)就業(yè)的扶持力度。重點(diǎn)對2017年計劃脫貧的貧困勞動(dòng)力進(jìn)行跟蹤服務(wù),適時(shí)開(kāi)展就業(yè)援助服務(wù)。2017年,將結合就業(yè)扶貧示范村建設,在每個(gè)貧困村建立至少一種緊密型勞務(wù)協(xié)作、至少組織招聘會(huì )6次、每周發(fā)布企業(yè)用工信息,將求職用工平臺持續延伸。
(南人宣
發(fā)布日期:2017-04-05